Mon approche :
Je m’imprègne de votre ADN d’entreprise afin d’établir une stratégie digitale qui allie créativité & performance !
Stratégie
Quel que soit votre objectif : notoriété, image de marque, augmentation des vente, développement de votre marque employeur… J’établis la meilleure approche pour que puissiez atteindre vos objectifs !
Créativité
Grâce à mon intuition créative, je réalise LA stratégie de contenu qui vous permettra de vous démarquer et de vous différencier.
Impactant
Je combine les meilleurs outils digitaux pour développer des projets qui captent l’attention afin que vous soyez dotés d’atouts essentiels à la croissance de votre entreprise.
Éthique
Je place l’humain au centre de votre stratégie digitale et vous conseille sur les meilleurs leviers à adopter pour maximiser votre engagement sur les réseaux sociaux.
S’informer
Pour être sûre d’avoir toujours un coup d’avance, je reste informée quotidiennement des dernières actualités digitales. Cela me permet de vous proposer de nouvelles perspectives d’évolution mais aussi les meilleures innovations du moment.
Quand l’humain rencontre la créativité et le digital !
Je vous aide à capter l’attention de vos clients en mettant en place des solutions digitales entièrement adaptées à votre storytelling.
J’analyse votre offre, vos cibles et vos concurrents afin d’établir une stratégie de contenu en adéquation avec les besoins de votre communauté.
Concrètement, ce que je vous propose
Community Management
Élaboration et gestion de votre stratégie social media
Amélioration de votre notoriété, augmentation des ventes, création de communauté, promotion de produit/service…
Je vous accompagne et vous aide à établir une stratégie social media qui répond entièrement à vos objectifs.
Stratégie Marque Employeur
Vous êtes une PME et souhaitez établir une stratégie marque employeur pour votre communication interne & externe et placer l’humain au cœur de votre communication ?
Alors vous êtes au bon endroit, je m’occupe de tout.
Création de contenu
Gagnez en visibilité grâce à un contenu soigné et créatif qui ne laissera pas votre communauté indifférente !
Je vous aide dans le choix et la création de vos futurs contenus marketing afin de vous démarquer de vos concurrents grâce aux tendances du moment (création graphique, shooting photo, interview, vidéos).
Quelques chiffres clés sur mon expérience !
Derrière mes idées créatives , il y a un parcours.
ans d’expérience
idées créatives à la minute
contenus créés
F.A.Q
Toutes les réponses aux questions que vous vous posées.
Combien de temps faut-il compter pour de vrai résultats ?
Lorsque vous souhaitez investir dans une vraie stratégie digitale, un des premiers points à retenir c’est la régularité. Il faut donc tester, adapter, créer pour avoir des résultats durables.
Le community management est un travail journalier, il est donc important d’investir dans la durée. Mais pour voir naître les premiers résultats, comptez au minimum 3 mois.
Suis-je obligé de m’engager sur une longue période pour une prestation de Community Management ?
Chaque prestation est créée sur-mesure selon vos besoins et vos objectifs marketing, quel que soit l’engagement choisi dans la durée. Une période d’essai de 1 vous est proposée pour que nous puissions évaluer la faisabilité de votre projet.
Combien de post est-il recommandé de poster par semaine ou par mois ?
Il n’existe pas de fréquence précise car cela dépend de nombreux facteurs comme les objectifs recherchés et des réseaux sociaux que vous aurez choisis par exemple. Tout est une question de stratégie !
Quelle différence entre une prestation community management & une prestation marque employeur ?
La prestation Community Management s’adresse aux TPE souhaitant communiquer sur les réseaux sociaux afin de développer leur visibilité. L’objectif étant de mettre en valeurs leurs produits, services et leur ADN quel que soit les réseaux sociaux utilisés.
Tandis que la prestation Marque Employeur s’adresse aux PME souhaitant mettre en place une stratégie de communication où les produits et services sont valorisés à travers leurs collaborateurs. Il s'agit d'une stratégie qui revêt la notion de réputation de l'entreprise, de ses valeurs, son organisation, sa communication, auprès d’une communauté tant interne qu’externe.
